Основными формами наставничества являются:
«педагог — педагог»
«педагог – студент (группа обучающихся)»
«работодатель — обучающийся»
«обучающийся — обучающийся»
Каждая из указанных форм предполагает решение определенного круга задач и проблем с использованием единой методологии наставничества, частично видоизмененной с учетом ступени обучения, профессиональной деятельности и первоначальных ключевых запросов участников программы.